Американските хедж-фондове и дилингови отдели отново започват да набират служители. Това се случва след драстичните съкращения в сектора, извършени в разгара на икономическата криза и дава основания на мнозина да твърдят, че явно проблемите вече отминават.
По информация от инсайдъри, работещи в сектора, хедж-фондовете и отделите за търговия правят опити да привлекат качествени служители, които са били освободени от работа от конкурентни работодатели, предава CNBC.
Новини за назначения идват от ключови за сектора компании като Citadel, RBC Capital Markets, Artradis и Tribridge. Набирането на нови служители идва заради подобрението на приходите от инвестиционна дейност, което връща доверието сред ръководителите на компаниите, които се занимават с подобни операции.
„Ситуацията определено се обърна. Хедж-фондовете назначават, назначават и отделите за търговия за собствена сметка”, обявява пред медията Боб Олман, основател на фирмата за подбор на персонал Alpha Search Advisory Partners.
03:15 | 29.08.22 г.
