Все по-трудно в Европейския съюз (ЕС) се започва работа без трудов договор, а и работодателите все по-малко се осмеляват да наемат нелегално. Това каза пред Bulgaria ON AIR Васил Василев, управител на посредническа фирма за намиране на работа на българи в чужбина.
„Ако отидеш без трудов договор, което става все по-трудно в ЕС, ти подлежиш, както ти, така и работодателят ти, на много строги наказания. Работодателят във Франция, например, отива зад решетките. Така че много малко работодатели вече се осмеляват да наемат нелегално“, коментира Василев.
По думите му информациите, че българите зад граница са незащитени, са раздувани от десетилетия, но реалността е съвсем друга. Василев подчерта, че работещите с договор са защитени от европейското законодателство за разлика от работещите нелегално.
Председателят на Държавната агенция за българите в чужбина Борис Вангелов от своя страна коментира, че има инциденти, свързани с трудови злополуки, но няма информация за масова такава тенденция.
Държавата на този етап прави по-малко за българите в чужбина, отколкото са й интересите, коментира още Василев и обясни, че доскоро от осигуровки на работещи българи в ЕС се внасяха милиони в нашия бюджет. „Отскоро обаче няколко държави от ЕС, най-вече Франция, поискаха те да взимат осигуровките, успяха да наложат съответните промени в европейското законодателство, а ние не се възпротивихме“, отбеляза той. По думите му нито българските евродепутати, нито социалното ни министерство са реагирали.
„Така стана невъзможно изпращането на българи на българска служба в чужбина, тоест може българин да работи там, но за съответните чужди фирми и да си плаща осигуровките там. Така че България е в дълг към самата себе си“, коментира Василев.
На свой ред Борис Вангелов посочи, че е приета стратегия за българите в чужбина от Министерския съвет през 2014 г., има и комисия за българите в чужбина в парламента, което той определи като първи сигнали за промяна.
Още видео материали вижте в сайта на Bulgaria ON AIR
06:03 | 14.09.22 г.
