Amazon.com обяви, че си е поставила за цел да помогне на 29 млн. души по света да се преквалифицират до 2025 г., като има даде нови знания за позициите в областта на облачните технологии в момент, в който пандемията слага край на много кариери, пише Wall Street Journal.
Миналата година онлайн гигантът обеща 700 млн. долара за преквалифицирането на 100 хил. от собствените ѝ служители в Съединените щати. Новите усилия ще надградят програмата и ще включват партньорства с неправителствени организации, училища и други.
Най-новата инициатива на Amazon е насочена към онези, които все още не са наети в компанията. По думите ѝ идеята е да осигури на хората образованието, което им е необходимо, за да работят с облачни услуги при редица работодатели, които търсят да попълнят високотехнологични позиции.
Въпреки че част от участниците могат да намерят работа в Amazon, по-вероятно е да бъдат наети в други компании, включително в много, които използват Amazon Web Services.
Безплатното обучение може да е в подкрепа на онези, които искат да се подготвят за позиции с начално ниво на поддръжка, или за да помогне на инженерите да разширят експертизата си в области като машинното обучение или киберсигурността, твърди компанията.
Тереза Карлсън, която е вицепрезидент на Amazon Web Services, твърди, че компанията почти ежедневно чува от клиентите си, че не успяват да намерят правилните хора, които да запълнят различни технически позиции, докато все повече организации прехвърлят приложенията и процесите си в облака.
„Нашите клиенти трябва да имат правилните умения, ако искат да преминат през дигитална трансформация“, твърди тя.
Amazon отказва да разкрие колко струва новата ѝ програма за обучения, но по-доброто образование в индустрията ще помогне на компанията по различни начини.
Тя нае 275 хил. души на пълно и непълно работно време в Съединените щати от началото на годината. Карлсън твърди, че Amazon смята, че трябва да обучи отново част от новонаетите, след като е открила, че част от техническата експертиза им липсва.
02:32 | 14.09.22 г.