В условията на Covid-19 трябва да се подкрепят хората, а не работните места

Подкрепата за хората, а не за работните места, също работи по-добре, когато са заплашени професии с по-ниска квалификация, тъй като се губят по-малко месеци в обучение при пренасочването към друга позиции. Тъй като пандемията засяга непропорционално нискоквалифицираните и по-зле платените сектори на търговията на дребно, хотелиерството и пътуванията, работниците заслужават нашата подкрепа все повече от своите работодатели.

САЩ трябва спешно да разрешат политическите си спорове относно мащаба на подкрепата. Преговорите в Конгреса са в застой въпреки изтичането на ключови обезщетения, включително допълнителните 600 долара седмично на човек и федералният мораториум върху отнемането на домове.

Европа, междувременно, трябва сега да започне да се отказва от задържането на хората на работни места, които няма да се върнат скоро, и да се насочи към подпомагане на работниците да намерят нова заетост. С течение на времето схемите за запазване на работните места при всички случаи ще стават все по-несправедливи, защото осигуряват много по-голяма подкрепа за тези, които вече са имали работа, отколкото за младите хора, които тепърва навлизат на пазара на труда.

Отчитайки, че пандемията премина в нова фаза, ОИСР тази седмица подтикна всички свои страни членки да адаптират реакцията си на Covid-19 „плавно в посока подкрепа за работниците, а не за работните места“. Това не цели намаляване на разходите, подчерта международната организация. По-скоро правителствата трябва да се стремят да дадат на хората възможно най-добрия шанс да увеличат доходите си с течение на времето, като им помагат да намерят ново призвание сега.

Нищо от това няма да е лесно, като всичко зависи от бъдещото развитие на вируса. Ако сме на прага на ефективна ваксина, има основание да се забавят промените в политиката, тъй като има по-голям шанс светът да се върне към стария си начин на живот, а работниците - към бившите си работодатели.

Но Covid-19 е тук вече много месеци. Навиците за пазаруване се измениха, моделите на работа вероятно ще се променят завинаги, а и почти сигурно ще има по-малко пътувания. Следователно е време за изоставяне на временните схеми за запазване на работните места. Нуждаем се от щедри обезщетения за безработица и интензивна държавна подкрепа, за да се помогне на хората да се преквалифицират и да открият нови роли за себе си.

Преходите са трудни. Но е по-добре да се опитаме по трудния път, отколкото да се преструваме, че икономиката отпреди Covid-19 ще се завърне, само ако изчакаме още малко.