Мит е, че синдикатите са най-силни в публичния сектор. КНСБ има силно присъствие в държавната администрация, но в основата са служителите от непубличния сектор, заяви Пламен Нанков, вицепрезидент на КНСБ, в предаването "В развитие" по Bloomberg TV Bulgaria.
КНСБ продължава 140-годишна традиция в историята на синдикалното движение. "Първите синдикати се появяват една година след Освобождението, а след това преминават през различни исторически периоди. Дълго време те са били обвързани с политически партии, но в последните 30 години ние сме организацията, която поставя независимостта в основата на своята политика", сподели Нанков.
Като положително решение той изтъкна въвеждането на колективното трудово договаряне като съвременна европейска практика. "Винаги наличието на синдикати се е смятало като знак за цивилизованост на държавата", добави още Нанков.
По думите му днес КНСБ покрива голям набор от дейности със сериозен обхват. Той изтъкна и неудачите в областта на здравната реформа. "Не постигнахме особен успех и по отношение на социалното измерение на икономическите реформи в страната. Коефициентът на Джини, който измерва социалните неравенства, е тревожно висок - близо 40%", посочи той и допълни, че причината за тях се крие в приватизацията.
"Ако има реформаторски нагласи в българската държава по онова време, те са били формирани основно в средите на българските профсъюзи", подчерта Нанков. Като малко известен факт той определи, че всички дисидентски настроени спрямо официалната политика партийни деятели са били "заточвани" в профсъюзите. Така там са се генерирали идеи за трансформирането на обществото и икономиката.
Гостът спомена още, че КНСБ е постановила принципа на равната отдалеченост между дейността им и политиката в страната.
"В някои мултинационални компании има диалог и колективно договаряне - там ръстът на доходите е с 14% повече спрямо други, които нямат синдикални структури...", каза още Нанков.
Гостът взе отношение и по темата за заявката за присъединяването ни към ERM ІІ, ефектът на което би генерирал ръст на доходите предвид конвергенцията в заплатите на страните от еврозоната.
Целия разговор гледайте по-късно във видеото на Bloomberg TV Bulgaria.
преди 4 години Може по всяко време да се подаде молба за напускане на синдиката(КНСБ, Подкрепа, други).И на следващия фиш няма да има удръжка за тях.:) отговор Сигнализирай за неуместен коментар
преди 4 години Благодарение на синдикатите в България има работещи бедни. 1% от дохода се удържа от счетоводителите и се привежда на синдикатите. Перфектно Перпетум мобиле. Всеки по тази схема би просъществувал векове. отговор Сигнализирай за неуместен коментар
преди 4 години В богатите и успешни страни като САЩ няма профсъюзи----На бас че има! :) отговор Сигнализирай за неуместен коментар
преди 4 години Какъв успех бе, КНСБ(и Подкрепа).От 9млн в БГ останаха 7млн, 25% надолу.Успех?Хех... отговор Сигнализирай за неуместен коментар
преди 4 години През 19-ти век хитро са създали профсъюзите с гнусната цел да разединят и властват над работниците. В богатите и успешни страни като САЩ няма профсъюзи,защото правителството и партиите имат задължението да се грижат за работника. И го правят. А ако не го правят,то и тогава няма нужда от профсъюз,а от Партия,която да защити работниците. отговор Сигнализирай за неуместен коментар
преди 4 години КНСБ: Не постигнахме успех в социалното измерение на икономическите реформи Новобранец,1% от софианци да излезат на протест,сменят правителството за ден.1% от живеещите в Софийска област - за 2 часа. отговор Сигнализирай за неуместен коментар