Литва стана първата източноевропейска страна, която предлага на семействата в държавната администрация с малки деца възможност за четиридневна работна седмица за същото парично възнаграждение.
Депутатите във Вилнюс подкрепиха законопроект, който позволява на служителите в публичния сектор с деца под 3-годишна възраст да работят 32 часа седмично. Намалената работна седмица, която не важи за частния сектор, ще влезе в сила следващата година.
Инициативата на балтийската страна цели да помогне на семействата да балансират личния и професионалния си живот, като в същото време се намали и разликата във възнаграждението между половете и условията за пенсиониране.
Председателят на литовския парламент Виктория Смилите-Нилсен заяви, че мярката ще помогне за конкурентността на държавните позиции с по-високоплатения частен сектор, където има по-бързо запълване на вакантни позиции.
Според проучване в Исландия, където има въведени правила за ограничено работно време с три до пет часа на седмица при еднакво заплащане, служителите показват по-голяма продуктивност, дори и да работят по-малко. Във Франция 35-часовата работна седмица е в сила от почти две десетилетия.