С промените в Закона за Сметната палата гражданското общество влиза в управлението на институцията, коментира пред БНР председателят на Управителния съвет на Института на вътрешните одитори в България Йордан Карабинов.
Той допълни, че е необходимо влизането на гражданското общество в управлението и на други органи, като например БНБ, която загуби доверието на гражданите със случилото се с КТБ.
Карабинов уточни, че Институтът ще предложи трима души, от които новият председател на Сметната палата да избере член на ръководството. Този експерт ще бъде „бариера за подмяна на експертното начало” и ще отговаря пред гилдията за своите решения.
Според председателят на УС на Института на вътрешните одитори анализите показват , че колективните органи са по-склонни да приемат рискови решения в ущърб на организацията, отколкото еднолично управляваните органи.
Припомняме, че в края на седмицата Народното събрание прие промени в Закона за Сметната палата, които предвиждат промяна на управлението. Бившият председател на Палатата Валери Димитров уточни, че сегашните управляващи връщат стария модел на еднолично управление на институцията. Това ще ограничи „политическия натиск” върху управлението, допълни още той.
Друга основна промяна е влизането професионалните организации в Палатата – двама от петчленния състав на ръководството ще бъдат издигнати от бранша.
Карабинов беше категоричен пред националното радио, че „всеки трябва да бъде подлаган на одит” и проверки трябва да бъдат правени на всички държавни дружества, защото идеята, че някой ще проверява работата, се отразява позитивно на действията на хората.
Според него няма проблем с конфликт на интереси с представителите на одитиращите компании, които ще бъдат предложени за участие в управлението на Сметната палата.
Според депутата от БСП – Лява България Корнелия Нинова, която също участва в разговора, обаче Законът не гарантира, че няма да има конфликт на интереси и не е предвиден текст за отстраняване на член на Сметната палата, предложен от професионалните организации, дори и той да не изпълва съвестно работата си.